Loxam est le leader européen de la location de matériel de BTP. Avec des milliers de collaborateurs en France, son Comité Social et Économique (CSE, anciennement CE) est une structure puissante. Pour les employés actuels ou les candidats qui postulent chez le géant de la location, connaître les avantages du CE Loxam est un point crucial pour le pouvoir d’achat. Billetterie, voyages, chèques vacances, aides sociales… À quoi avez-vous droit en rejoignant l’équipe rouge et blanche ?
Les infos à retenir
- 🎁 Un pouvoir d’achat boosté : Le CSE Loxam propose une plateforme d’avantages (souvent via des prestataires comme Meyclub ou Kalidea) offrant des remises sur le cinéma, les parcs d’attractions et le shopping.
- ✈️ Voyages et Vacances : C’est souvent le point fort. Le CE participe au financement des vacances des salariés (locations été/hiver) et organise parfois des voyages de groupe subventionnés.
- 👶 Événements familiaux : Chèques cadeaux pour Noël (adultes et enfants), rentrée scolaire, naissances et mariages font partie du package classique.
- 🏗️ Réductions matériel : Les salariés Loxam bénéficient généralement de tarifs très préférentiels pour louer eux-mêmes du matériel (mini-pelle, ponceuse) pour leurs travaux personnels.
La plateforme de billetterie et culture
Comme toute grande entreprise, Loxam dote son CSE d’un budget conséquent (une part de la masse salariale). Cela se traduit par l’accès à une e-billetterie.
Concrètement, un salarié Loxam peut acheter des places de cinéma à tarif réduit (ex: 5€ ou 6€ au lieu de 12€), des entrées pour Disney ou le Parc Astérix avec 30% de remise, ou encore des cartes cadeaux (Fnac, Carrefour, etc.) remisées de 5 à 10%. C’est un complément de salaire indirect non imposable très apprécié en période d’inflation.
Les chèques vacances et la participation aux loisirs
L’un des avantages les plus recherchés du CE Loxam concerne les vacances. Sous conditions (souvent d’ancienneté, ex: 6 mois), le salarié peut commander des Chèques Vacances (ANCV). Le principe est simple : le salarié paie une partie, et le CE abonde (paye le reste). Cela permet de se constituer un budget vacances à moindre coût.
De plus, le CSE propose souvent des subventions pour les activités sportives (remboursement d’une partie de la licence de foot ou de la salle de sport) ou culturelles sur présentation de facture.
L’accès au matériel Loxam : un avantage en nature
Travailler chez le loueur n°1 a un avantage pratique évident : l’accès au matériel. Bien que les conditions puissent varier selon les agences et les régions, les collaborateurs bénéficient généralement de conditions très avantageuses pour louer du matériel le week-end. Que ce soit pour refaire sa terrasse ou poncer un parquet, avoir accès à du matériel pro presque gratuitement est un avantage en nature considérable pour les bricoleurs, qui peuvent économiser des milliers d’euros de location sur une année.
Témoignage d’un employé
« Le salaire fixe est une chose, mais quand on met bout à bout les chèques vacances, les cadeaux de Noël pour les gamins et la réduc sur la location de la shampouineuse pour la voiture, le CSE Loxam pèse lourd dans la balance à la fin de l’année. C’est un CE de grand groupe, bien structuré. »
Comment accéder à ces avantages ?
L’accès aux offres se fait généralement via un portail web dédié ou une application mobile fournie par le CSE lors de l’embauche. Il est nécessaire d’avoir ses identifiants personnels (souvent matricule + mot de passe). Pour les nouveaux embauchés, attention au délai de carence : certains avantages ne se débloquent qu’après la fin de la période d’essai ou 3 à 6 mois d’ancienneté.
Foire Aux Questions (FAQ)
🕒 Faut-il avoir de l’ancienneté pour bénéficier du CE ?
Oui, pour les avantages « lourds » comme les chèques vacances ou les primes de Noël, une ancienneté de 3 à 6 mois est souvent requise. Par contre, l’accès aux réductions billetterie est souvent immédiat dès l’entrée dans l’entreprise.
💻 J’ai perdu mes identifiants CE Loxam, que faire ?
Ne cherchez pas sur Google, personne ne peut vous les donner en ligne pour des raisons de sécurité. Vous devez contacter directement le secrétaire du CSE de votre région ou le service RH de votre agence qui réinitialisera votre compte.
🚧 Les intérimaires ont-ils accès au CE Loxam ?
Généralement non. Les intérimaires dépendent du CSE de leur agence d’intérim (ex: Manpower, Randstad). Cependant, selon les accords locaux et la durée de la mission, ils peuvent parfois être invités aux événements conviviaux (repas de Noël de l’agence), mais n’ont pas accès aux subventions directes.
